珠海线上学习项目服务至上
当学员对平台学习有了一定参与度，学习运营的重心将转移到挖掘好员工经验，对知识进行沉淀。可以采用众包众筹的方式，通过案例征集、微课开发等一系列活动，促进学员进行知识分享和输出。
思创提供的服务内容包括：经验萃取，微课培训、微课大赛和案例开发等。
经验萃取
帮助企业进行关键岗位知识与技能挖掘，形成具有易学习、易掌握、易应用的课程资源，并通过实际工作检验，不断修正，形成岗位专业技能课程体系，将隐性经验显性化，显性经验系统化。
微课培训
帮助团队快速掌握知识沉淀与知识萃取的方法，获得一批高质量学习资源，培养一批具备知识转化与应用能力的内部培训师。
秦训学习线上学习项目，企业线上学习的很好选择。珠海线上学习项目服务至上
如何进行在线学习
鉴于以上这些优点和缺点，我们在发挥和使用在线学习系统时候就要有所侧重，放适合的课件给适合的人、在时间上安排统一的进度，找机会进行考试、实践、交流以弥补学习进度不一样、学习力转化力不一样的问题。
这里我们简单讲解如何有效地构建在线学习体系，我认为主要步骤和内容如下：
1、先导入课程体系，把我们做好的、积累的各个课程、课件全部建立成库，导入计算机；
2、对原有课程课件整理，选择不需要现场互动、实际操作等无法实现的课件，选取以知识讲授为主的纳入系统。然后整理、积累原有课件、自有资料、培训过后的录像（要求我们形成好的习惯：一个是培训时候录像、一个是做完后整理到在线学习中去）补充进去； 上海新品线上学习项目性价比出众秦训线上学习项目，以终为始地将效果作为学习的目的，打造以学习者为先的低成本，高效率的全新学习方式。
秦训线上学习项目：为了更好地在团队中规划和应用e-Learning，新为结合国内众多的e-Learning实施案例，从e-Learning在团队中的**初级应用到高级应用，按应用层次的不同，共划分为五个阶段，从e-Learning实际应用情况来看，国内绝大多数团队机构处于e-Learning成熟度模型的首先、二阶段；很多大型企业的 e-Learning应用已经发展至第三、四阶段；第五阶段更多是用来描述团队中学习发展的比较高境界，可作为团队e-Learning应用的愿景，即，通过e-Learning的实施和应用促进团队向学习型团队转变，能够实施到这个阶段的企业在国内凤毛麟角，国外也只有IBM这类企业到达这种层次。
秦训线上学习项目：这些培训是在培训规划之列，但由于需要为一个目的服务，课程紧凑而且都是围绕一个主题进行，那么我们就作为**的一件事情进行团队，称为项目培训。
项目培训由于比较集中、目的明确、针对性强，在培训管理工作中是**见成效、**添彩的事情，所以每一个培训经理都需要抓好项目培训，如果没有形成这样的文化和培训体系，至少也要每年做一两次。这有利于引起领导和员工对培训的重视、认可，也有利于解决公司的实际问题，做我们人力资源“该做”的事情。如果仍然无法去做，至少做一次拓展训练，或是管理人员通用课程培训。当然对于实际工作的项目培训，才是**有价值的。 秦训的线上学习项目涵盖了各种销售技巧。
秦训线上学习项目：所以在培养过程中销售领导的投入度就是一个很大的风险点。为了应对这两个常见的挑战，在策划这个项目的过程中，我们主要从几个角度重新定位销售人才“画像”：首先，从“画像”的定位上采取简单、以显性层面为主导的方式。这主要体现在，我们提炼的销售人才“画像”是从实际工作职责、任务出发的“工作流”分析。这种“工作流”分析的好处在于能够确实说清楚销售工作的整体过程。另外，对于”工作流“的分析可以尽量少的减少销售领导之间的认同差异度；其次，从“画像”绘制方式上，采取速战速决、统合的方式。这种方式的实质就是，我们邀请销售的大咖们参加到绘制“画像”的过程中来，通过发散性思维再到收敛性思维的方式进行整合。在绘制会议上，我们邀请**参照国内外比较流行的脑力激荡方法进行讨论。所有**都必须在现场进行发言，**也必须在现场决定**终的结果。综上所述，我们采取了相对快捷、统合的现场头脑风暴方式进行销售“工作流”分析，进而能够确保人才“画像”的适应性（主要针对显性要素而非所有要素）以及它的认同度（所有关键销售领导，这些销售培训生未来的领导，都在现场畅所欲言）。**终，在运用引导手段。 线上学习项目是秦训主打产品之一。新款线上学习项目详情
秦训线上学习项目有很多的年的项目经验。珠海线上学习项目服务至上
秦训线上学习项目：在线学习（E-Learning）百度上是这样讲的：“企业的E-Learning是通过深入到企业内部的互联网络为企业员工提供个性化、没有时间与地域限制的持续教育培训方式”，所以说他是培训方式的一种。
这个概念给我们提供四个信息点：互联网、个性化、没有时间和地域限制、持续性教育。那么它的特点也很容易总结出来：
一、优点
1、 时间、地点、内容等都不受限制，学员可以自己管理自己的学习；
2、 节约时间和成本，省去大部分的培训管理费用，和因脱产减少的利润的创造；
3、 人数不限、次数不限，长期有效，可以反复学习，不因跟不上节奏而失去所有。
二、缺点：
1、不能有针对性地解决问题，大都看的是通用的知识，需要自己的转化，要求学员自身素质要高；
2、形式枯燥容易倦怠，效果不好；
3、灵活性小，课件、讲解都是固化的，不能随机调整；
4、受限于计算机知识的掌握和学习力的强弱（我们要记得培训他们计算机知识）。 珠海线上学习项目服务至上
秦训教育科技（上海）有限公司坐落美奂大厦17楼FG，交通便利，环境优美，是一家服务型企业。是一家私营合伙企业企业，随着市场的发展和生产的需求，与多家企业合作研究，在原有产品的基础上经过不断改进，追求新型，在强化内部管理，完善结构调整的同时，优良的质量、合理的价格、完善的服务，在业界受到***好评。公司始终坚持客户需求***的原则，致力于提供高质量的[ "在线训练营", "微课", "企业培训", "销售课程" ]。秦训学习顺应时代发展和市场需求，通过**技术，力图保证高规格高质量的[ "在线训练营", "微课", "企业培训", "销售课程" ]。